编前：4月2日下午，南京大学2019年发展与校友工作会议在仙林校区国际会议中心举行。南京大学校长吕建主持会议，薛海林副书记作《南京大学2018年度发展与校友工作汇报》，南京大学党委书记胡金波为2018年度南京大学发展与校友工作先进集体、先进个人颁奖并讲话。   

会议期间，根据工作需要及近年来人员变动的实际情况，发布关于调整南京大学发展委员会组成人员的通知，调整后的发展委员会主任为薛海林、常务副主任为张晓东。   

2018年度，南京大学筹款工作实现了四项“最多”——即到账金额最多、新签协议最多、院系参与最多、校友捐款最多。全年为学校争取资金2.43亿元，其中捐赠到账1.4亿元；全年新签捐赠协议177项，百万元以上捐赠25项；全年共有30个院系获得社会捐赠支持，12个院系发展基金到账金额超过100万元；全年校友捐赠到账金额超过6800万元，其中2000万元以上的校友捐赠两项。此外，在中基网透明指数排名中，南京大学基金会连续五年获满分100分，在全国基金会和高校基金会中并列第一。   

“汇八方涓流，襄教育伟业”，南京大学发展与校友工作成绩的取得凝聚着发展委每一个成员、校友会每一个成员、我们南京大学每一个院系部门、我们全校师生员工们的心血和汗水；更凝聚着校友和社会各界对我校建设“第一个南大”，服务国家社会、做好立德树人的殷切期望。   

发展和校友工作是学校工作的一项长期的重要内容，也是十分繁重的任务。今年《南大发展工作简报》第3期刊登了这样一条短消息：3月18日至22日，江苏省政协副主席、南京大学党委书记胡金波率团访问香港、澳门特别行政区以及深圳、珠海等地，校党委副书记薛海林、校长助理濮励杰、发展委员会、校友工作办公室、台港澳事务办公室同志参加相关活动。在不到一周的访问期间，代表团拜访13位校董和企业家，签署总金额2500万元的多项捐赠协议或备忘录，达成多项捐赠支持意向，并向未能莅校出席第六届校董会会议的校董颁授聘书。从这篇不到300字的消息，我们可以管窥到发展和校友工作的高强度和高效率。   

为山九仞，非斯须之作。胡金波书记就切实加强和改进南京大学发展和校友工作提出三点希望：第一，要解决好顶层设计的问题，把发展和校友工作从部门职能上升为学校战略。第二，要解决好目标思路问题，充分认识到发展与校友工作有机联系、密不可分。第三，要解决好队伍建设的问题，建设一支有情怀、有能力、有韧劲、有成效的队伍。调动一切可以利用的力量，用好一切可以开发的资源，激发一切可以优化的动能，挖掘一切可以成长的潜力，有力促进学校发展和校友工作大步向前。   

会议邀请了法学院王丽娟同志、电子科学与工程学院闵建洪同志、生命科学学院焦瑞华同志、教务处徐骏同志等作为30个先进集体代表和31位先进个人获奖代表，与大家分享工作经验。   

本报特辟专版，摘编相关汇报交流发言，以飨读者。   

2018年度发展与校友工作先进集体、先进个人表彰名单   

一、先进集体   

历史学院、新闻传播学院、法学院、商学院、信息管理学院、社会学院、物理学院、化学化工学院、人工智能学院、电子科学与工程学院、环境学院、生命科学学院、工程管理学院、匡亚明学院、海外教育学院、党委办公室、党委宣传部、共青团南京大学委员会、校长办公室、人力资源处、教务处、社会科学处、学生工作处、学生就业指导中心、创新创业与成果转化工作办公室、国际合作与交流处、财务处、房地产管理处、后勤服务集团、档案馆   

二、先进个人（按姓氏笔画排序）   

王运来、王丽娟、尹建康、石进、卢晶、许辰、许利民、李加贵、李亚军、李婧、吴鹏程、佘治骏、闵建洪、张生、张全兴、陆国平、陈友华、陈声玥、陈琳、武港山、罗萍、周剑峰、赵曙明、倪受年、黄正明、董婷、蒋恩铭、韩东、焦瑞华、蔡颖蔚、黎书华   

王丽娟（法学院）   

发展工作和院系发展唇齿相依，发展工作和学校发展紧密相连。在学校发展委和校友总会的大力支持下，法学院2018年的捐赠到帐金额是二千四百多万元。   

回顾一年来的发展工作，概括起来就是“五个一切”：   

第一，挖掘一切资源。在过去一年中，法学院以“校友返校日”“家年华”等品牌活动为载体，积极营造“家文化”氛围，大力寻求院友对母院的更多支持。   

第二，寻求一切可能。我们着力为院友搭建和创造相处的机会、沟通的平台，在不断的交流和思想碰撞中产生实际效应，创造更多可能，让发展工作在一切可能中开花结果。   

第三，付出一切努力。用心、尽心、全心而为，真情、真意、真诚而至，是我们做好一切工作的出发点和有力保障。我在学校网站上看到法学院校友张志宏先生捐赠了南园小白楼，立刻第一时间找他当年的辅导员要到了联系方式，当天晚上就约他见面，从介绍法学院现状开始拉近距离。开始捐赠的第一笔资金是三百万元，在仪式结束后，我们还把学生的感言、学院的感激之意刻制了一份光盘送给他，并且还将他事业拼搏的艰辛历程，专门为他书写了一首诗，这一点让他尤为感动。基于以上种种努力，相隔十天后，张志宏师兄主动提出再捐二千万。   

第四，不求一切如愿。俗话说：“一分耕耘，一分收获”。然而，发展工作要先问耕耘、再问收获。发展工作的目的并不仅仅局限于得到校友的捐赠，更注重的是构建双方共赢的平台，最终实现共赢的结果。只有在这种良好心态的作用下，学院和校友之间的情感才会更为稳固、更加深厚。   

第五，为了一切发展。发展理念的一致是成功的基础。我们要学会从捐赠者的角度去思考问题，充分了解捐赠者的处世理念和公益情怀。   

闵建洪（电子科学与工程学院）   

多年来，电子学院一直是学校校友工作、发展工作的直接受益者，学院的蓬勃发展，离不开包括发展委员会、校友工作办公室、校友总会在内的学校各部门、各单位长期以来的大力支持。可以说，在新的形势和任务面前，校友工作、发展工作显得尤为重要。   

一、    做好科技服务，促进学科工作   

我记得我们发展的第一个校董是潘忠来先生，当时，基于我们部分教师长期以来对瑞声科技的技术服务，开始潘先生只是考虑25万元建立一个联合实验室，经过沟通交流，第一笔捐赠50万元。仙林校区建设启动时，经过校领导和发展委的工作，潘忠来先生个人捐赠了1000万，建设电子科学与工程学院大楼，成为仙林校区建设捐赠的第一个民营企业家，后来又有了1000万学科发展基金设立和深圳研究院的合作共建。   

近几年，我们学院多次组织或参与和华为的技术交流活动，一批教师承担了华为的合作项目，据了解，电子学院目前承担华为的项目数和经费量，在南京地区高校中处于首位。电子学院在华为就业的毕业生，也踞学校在华为的校友人数之首。我们加强与华为人力资源部门的联系，加强与在华为工作的校友的沟通、交流，关注、关心在华为工作的毕业生的成长、发展。这些，对学校与华为战略合作协议的签署、紫金人才计划的设立，也起到了积极的推动作用。   

二、    整合社会资源，提升人才培养质量   

我们和德州仪器、ARM、江阴长电等一大批企业加强校企合作，通过成立校内联合实验室、建立校外实训基地、联合举办学生竞赛，邀请企业技术骨干来校做讲座，五年来在校内成立了19个实践教学联合实验室，三年来与这些企业共同承担实践教改项目22项，邀请企业技术骨干和校友举行技术讲座就业指导讲座20多次，得到捐赠仪器价值和教改项目经费近600万元。这对于推动教学改革和人才培养质量、提高就业质量和拓宽就业渠道起到了积极地作用。在此，还要感谢在校企合作、技术服务一线的广大教师，正是他们的辛勤付出，正是他们在工作中展示的南大人的良好形象，为我们的发展工作奠定了基础、创造了条件。   

焦瑞华（生命科学学院）   

在学院党政领导的指导与支持下，我院校友与发展工作举得了一些进展与成果，下面将围绕自己在其中获得的12字感悟，“因势而动，用心促成，以情长存”，向大家汇报。   

一、因势而动，工作只有着眼大局，才能把准方向与原则。生科院围绕学校“双一流”中心工作，我们将学院发展与校友工作与青年教师和青年学生的成长有机结合。顺应生命科学行业与国家创新创业发展趋势，将发展与校友工作与学院双创工作有机结合。   

二、用心促成，学院发展与校友工作成果取得离不开组织建设、工作机制以及细致工作。学院党政高度重视校友工作，成立以党委书记和院长为组长的工作小组，设立了学院校友与发展办公室，专门负责校友信息的日常整理、定期发送学校和学院大事记的共分享邮件，节日的问候，校友回校接待，并留意和挖掘发展工作资源，跟进捐赠项目等。同时，高度重视校友信息库建设，进一步完善两级联络制度，建立多形式网络平台，重视联络宣传，在已建立的校友微信群、QQ群、校友公邮系统基础上，2018年继续加强校友联系，对各类校友活动进行广泛宣传报道。   

三、以情长存，发展与校友工作是一份具有情怀与情谊的事业，工作中我们十分注重校友母校情谊、社会各界南大情怀的呵护与延续。我们邀请毕业整十周年的各届校友返校，做好接待工作，热情周到为校友服务。2018年就举办了10余场校友返校聚会。同时，还积极走出去，联络校友，也为后续发展工作铺设道路。   

徐骏（教务处）   

充分利用好校友资源，一直是教务处的重要工作之一。“十三五”期间，教务处启动了“百位名师邀约计划”，引入国内外学界、业界认可的名师资源，来校开设高水平课程，丰富学校的优质教学资源，推进本科教育内涵式发展。在发展委、校友会等的大力支持下，在通识课程、创新创业课程、国际化课程等新型课程的课堂中都可以看到校友们的身影。   

校友们以各种形式，包括捐赠为南京大学的本科人才培养提供了全方面的支持。教务处对校友和企业捐赠的本科奖教金项目精心管理与运行。以2018年为例，校级本科教学奖教金共设立了9个奖项、获奖名额124个、奖励总额440万元，实际共评选出获奖教师118人次、资助额度共计320万元。而近5年，有超过450人次的教师获得各类奖教金。2018年，既有新设立的“新华报业优秀青年教师奖”、“刘厚俊奖教金”等奖项，也有已经陪伴了我们多年、深受全校师生赞誉的“赵世良讲座教授”、“杜厦奖教金”、“中国银行教师教学成果奖”等。这些奖教金项目不仅加强了教师的教学动力，营造了尊师重教的氛围。同时，这些奖教金不断提升的影响也提高了南京大学和捐赠方的知名度和关注度。   

校友们离开学校后依然关心学校，出资出力助学，正是反映了南京大学的育人成效，也给全体南大人树立了向真、向美、向善的典范。   

我在南京大学学习工作期间，在鼓楼校区经常看见挂着的第一个横幅就是“今日我以南大为荣，明日南大以我为荣”。校友们做出的出色成绩确实让我们引以为傲。但我想，我们也应该让校友们持续地以母校为荣。这样，校友们才会更加地亲近母校，热爱母校，并且也会更加支持母校，反馈母校。教务处愿和大家一起为这个目标而共同努力。让南京大学成为“今天离开了、明天还想来、让人终身难忘的大学”。