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一、就业率
（一）总体情况
截至2015年11月19日，南京大学2015届毕业生总体就业率为98.56%，其中本科毕业生就业率为98.60%，硕士毕业生就业率为98.60%，博士毕业生就业率为98.11%。
就性别而言，男性和女性毕业生的就业率分别为98.72%和98.30%，无明显差异。
就学历而言，本科、硕士、博士毕业生的就业率无明显差异。
（二）分专业情况
南京大学2015届各专业就业情况为：333个专业就业率为100%（占比82.43%），10个专业就业率在98%和100%之间（占比2.48%），26个专业就业率在95%和98%之间（占比6.44%），13个专业就业率在90%和95%之间（占比3.21%），13个专业就业率在80%和90%之间（占比3.21%）,9个专业就业率在50%和80%之间（占比2.23%）。
就业率在50%和80%之间的9个专业中硕士专业有4个，分别为人类学、美术硕士、体育教育训练和美术学，就业率依次为75.00%(3/4)、72.73%(8/11)、66.67%(2/3)和62.50%(5/8)；博士专业有5个，分别为英语语言文学、环境材料工程、生物学、材料科学与工程和建筑设计及其理论，就业率依次为75.00%(3/4)、66.67%(2/3)、66.67%(4/6)、60.00%(3/5)和50.00%(1/2)。这9个专业因为毕业生人数很少，个别人未就业对该专业就业率的影响较大。
二、就业去向
（一）就业地区分布
南京大学2015届毕业生在东部地区就业的有4176人，占87.8%；在中部地区就业的有297人，占6.3%；在西部地区就业的有281人，占5.9%。
从学历层次来看，南京大学本科毕业生、硕士毕业生和博士毕业生在东部地区就业的比例分别为85.0%、89.5%、88.1%，在中部地区就业的比例分别为5.2%、6.3%、8.1%，在西部地区就业的比例分别为9.8%、4.2%、3.8%。
（二）就业省份分布
南京大学2015届毕业生在江苏省、上海市、浙江省、广东省和北京市就业的最多，分别达到2702人（56.8%）、544人（11.4%）、278人（5.8%）、245人（5.1%）和174人（3.7%）。参加调研的毕业生就业最多的五个省份与此一致。
（三）就业城市类型分布
南京大学2015届毕业生在省会城市或直辖市就业的比例为72.3%；在地级市就业的比例为25.7%；在县级市或以下地区就业的比例为2.0%。
分学历层次来看，本科、硕士和博士毕业生在省会城市或直辖市就业的比例分别为56.6%、76.6%、84.1%。学历层次越高，在省会城市或直辖市就业的比例越高。
（四）就业行业分布
从就业行业分布来看，南京大学2015届毕业生在信息传输、软件和信息技术服务业，教育，金融业，公共管理、社会保障和社会组织等行业就业的分别达到903人（18.99%）、771人（16.22%）、766人（16.11%）、490人（10.31%）。
（五）入职单位性质
从毕业生入职单位性质分布来看，南京大学2015届毕业生就业前三类单位分别为民营企业1964人（41.3%）、国有企业824人（17.4%）和三资企业501人（10.5%）。
从不同学历毕业生的就业单位性质分布来看，南京大学2015届本科毕业生就业前三类单位分别为民营企业（51.9%）、国有企业（16.3%）、三资企业（15.8%）；硕士毕业生就业前三类单位分别为民营企业（42.6%）、国有企业（20.5%）、三资企业（9.8%）；博士毕业生就业前三类单位分别为高等教育单位（57.2%）、民营企业（12.1%）和医疗卫生单位（11.9%）。
三、就业质量
（一）名校深造和名企入职
南京大学2015届毕业生中，去QS世界大学排名（2015）前50名高校（不含大陆高校）深造的人数为324人，占所有出国出境毕业生的34.07%；去《财富》世界500强排行榜（2015）上榜企业中就业的人数为519人；去以BAT为代表的知名IT、互联网企业人数为419人，比去年增长40.13%。
（二）对口就业
调研数据显示，南京大学2015届毕业生中，认为所从事的工作同其专业对口（包括非常对口和基本对口）的比例为67.6%，其中博士毕业生为92.1%，硕士毕业生为70.1%，本科毕业生为55.2%。学历层次越高，毕业生从事的工作“学用结合”的比例越高。
（三）薪酬水平
调研数据显示，南京大学2015届毕业生薪酬均值为9.80万元/年，中位数为9.00万元/年。总体而言，研究生的薪酬水平高于本科毕业生。
四、满意度调研
（一）毕业生就业满意度调研
南京大学2015届毕业生就业满意（非常满意、满意和基本满意）的比例为91.3%。本科、硕士、博士毕业生的就业满意度分别为89.8%、91.9%、93.1%。总体来说，学历层次越高，毕业生的就业满意度越高。
（二）用人单位满意度调研
调研数据显示，85家用人单位分布在全国15个省（直辖市），其中江苏省38家，所占比重最大（44.7%），其次是上海市，有13家用人单位参与调研（15.3%），浙江省有9家用人单位参与问卷调研（10.6%）。今年在南京大学招聘毕业生数与去年相比，有35家单位有所增加（41.2%），基本持平的有41家（48.2%），另有9家招聘人数有所减少（10.6%）。与近3年内所招聘的其他学校毕业生相比，用人单位认为南京大学毕业生“很好”和“较好”的比例为98.8%。用人单位对南京大学毕业生评价最高的三个方面是“专业知识和专业能力”（77.6%）、“学习能力”（54.1%）、“解决问题的能力”（41.2%）。这与用人单位的访谈反馈信息基本吻合。
（资料和数据来源：南京大学学生就业创业指导中心）
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