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最近，清华与哈佛签订培训合作项目，清华派出教师将哈佛最新的培训理念引入中国。
为培训项目专门派驻哈佛的清华教授陈国青告诉记者，在哈佛最好的教授用在培训课程，享受五星级宾馆服务，课程由最著名公司调查设计，培训已经作为一个巨大的市场来经营。培训的收入最近4年增加了2倍，已经占到学校总收入(纯利润)的40％至50％。与出版一起成为哈佛的两大收入来源之一。
据了解，在哈佛既有短到3至5天的培训，也有3至4个月的中长期培训项目，有只吸收上亿美元公司老总的顶尖层次的培训班，也有针对新兴行业诸如IT业的培训班，各种类型的培训项目哈佛多达35个。
适应市场的需求是哈佛商学院在激烈的竞争中长保优势的重要原因。据了解，哈佛的大部分培训项目均是由世界上最著名的专业咨询公司调查设计的培训项目，诸如麦肯锡咨询公司设计的一个培训项目，在学员的选择上非常挑剔，要求学员均为资产上亿美元的公司老总，同时还要有20年以上的工作经历。
与培训的高品质相对应的是，哈佛培训费用不菲。学员们享受的待遇是五星级服务，学员们除了知识上的收益，接受2个月以上培训的学员，都可以作为哈佛的永久校友而记入哈佛校册，而哈佛的校友关系网对学员来说是一笔巨大财富。
对于清华入主培训市场，业内人士认为，以往一些公司依托国内著名高校设计培训课程的时代已近结束。中国的培训已进入品牌时代。
(《北京青年报》2000.10.17)
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